我市渐进式延迟法定退休年龄改革平稳落实

本报讯（全媒体记者 刘莉）《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》于2024年9月13日第十四届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议通过，于2025年1月1日起施行。实施渐进式延迟法定退休年龄改革，是党中央从党和国家事业全局出发，是坚持以人民为中心作出的一项重大决策，是积极应对人口老龄化、促进人口高质量发展的客观要求，是充分释放人口红利、助力中国式现代化的现实需要，是健全社会保障体系、更好保障和改善民生的重大举措。市委、市政府把思想和行动统一到党中央、国务院的决策部署上来，扎实做好改革实施工作，确保改革任务的完成。

坚持高位推动。《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》颁布后，市人社局、市社保局共同向市委、市政府主要领导汇报，得到市领导重视并签批意见。市政府组织召开改革工作动员部署会，25家成员单位参会，明确分工和各自任务，形成改革合力，携手推进渐进式延迟法定退休年龄改革在我市落地开花。

坚持改革方案引领。按照市政府主要领导的批示要求，市人社局制定渐进式延迟法定退休年龄改革专项工作方案；市委宣传部制订宣传引导工作方案；市委网信办制订舆情处置工作预案；市委政法委形成多部门共同应急维稳工作方案等。以改革方案明确渐进式延迟法定退休年龄改革各项任务职责，以改革方案为引领，协同推进改革工作落实。

坚持政策宣传到位。在市委宣传部引领下，我市及时发布《全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》等文件，引领全市各地各部门以不同种方式收看新闻发布会；通过四平发布、市政府网站等媒体转发相关报道，转发《延迟退休政策小贴士》21条，让百姓知晓国家政策；市人社局组织25家职能部门工作人员、街道、社区工作人员、企事业单位人力资源负责人、12345市长热线等640多人次，进行政策宣讲员培训，统一宣讲政策内容；印发2000份政策宣传小册子，及时送政策到窗口、到社区、到群众；12345市长热线24小时值班，及时回答群众关切，维护全市大局的稳定。

坚持政策落实到位。市人社局行政审批办、养老保险科作为政策落实把口部门，工作人员认真系统学习《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》，吃透政策，提升业务经办技能水平，确保熟练掌握政策和经办流程，在解答群众咨询的难点、热点问题时，能够做到“一口清”；结合“高效办成一件事”操作系统，严格把控审批程序，做到退休审核政策精准落地，业务流程严谨、规范，审批结果群众满意。截至2月底，市直共审批2025年企业职工退休355人，其中弹性提前退休320人，占比90.14%，法定年龄退休35人，占比9.86%；机关事业单位退休51人，其中弹性提前退休14人，占比27.45%，法定年龄退休37人，占比72.55%。同时，国家和省、市各级信访机构，没有收到我市任何渐进式延迟法定退休年龄相关的不良信访诉求。

从统计数字和信访反馈可以清晰看到，我市全面落实《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》规定的小步调整、弹性自愿、分类推进、统筹兼顾等要求，改革平稳落地落实。