党建引领添活力 基层治理见真章 ——铁东区持续深化城市党建引领基层治理记事

本报通讯员 王琳

今年以来，铁东区坚持党建引领，深度融合党建工作与城市社区基层治理，通过强组织、抓队伍、创载体，持续优化城市党建引领基层治理，提升群众获得感、幸福感与安全感，绘就基层治理精细化、服务群众暖心化的生动画卷。

固本强基 筑牢基层治理战斗堡垒

铁东区以强化党组织阵地建设为切入点，全面推进功能型社区党群服务中心建设。对全区40个社区深入摸排，依据地理位置、辖区面积、交通条件、重点人群分布及资源禀赋等，因地制宜拓展公益托管、爱老敬老、暖心帮扶、就业指导、资源共享等多元服务。打造3个示范点，以点带面提升全区社区党群服务中心的服务效能与保障能力。实施“红动网格”计划，制定《铁东区网格（小区）党群服务站“情指服”一体化机制建设工作实施方案》，指导各街道精准调研群众需求，整合辖区资源，构建基层服务阵地，4个网格党群服务站示范点正在打造中，让服务直达群众“家门口”。创新“村社联建”模式，围绕“组织联建、资源共享、文化共育、活动联办”，组织各乡镇（街道）常态化开展联建活动，定期召开推进会，动态更新“需求、资源、项目”清单，实现城乡资源精准对接。推动城乡党员队伍互促共进，增强党组织政治功能与凝聚力。目前，8个村（社区）党组织达成合作，烟厂小区“可食化花园”等3个示范样板落地，助力城乡融合发展。

提质增效 锻造过硬社区干部队伍

制定《铁东区社区班子运行评估与后备力量培育储备工作指引》，结合换届储备，组建排查评估组，逐社区摸排调研并形成纪实，客观分析社区班子运行情况，为社区党组织书记换届提供精准意见，构建全链条机制。确定一百余名社区后备力量，为每人定制一对一培训计划，安排岗位实训与专属帮带导师，助力其成长。常态化开展“百名专干进网格”活动，以基层治理和民生服务为核心，举办“五星擂台 比武练兵”活动，推动社区治理专干“以赛促学、以学促干”，提升解决实际问题的能力。畅通社区工作者发展通道，通过定向招录公务员，择优推选社区治理专干进入社区“两委”队伍，为社区党组织注入“青春动能”，打造能打硬仗的社区干部队伍。

党建引领 激活基层治理澎湃动能

夯实基层治理指挥体系，解决群众急难愁盼。开展“公益广告、医疗广告、小广告”专项治理攻坚行动，发动45个区直部门深入社区，以“地毯式”清理覆盖227个小区、1295栋楼宇，488名机关干部、210名社区工作者、165名志愿者参与，实现城市小区人居环境“常净常新”。扎实推进民生实事项目，指导各级党组织聚焦老旧小区改造、公共设施完善等热点难点，确定2025年“书记一号工程”项目91个；深化“我为群众办实事”活动，推动党员干部认领攻坚难题、实事项目，将民生实事清单变为“幸福账单”。有力推进“红心物业”创建，成立专项小组明确创建标准、任务与时间节点。发布“红心物业招募令”后，2家物业企业响应，推动其深度参与社区治理，构建共建共治共享新格局。同时，持续深化为基层减负，会同区委社会工作部制定《铁东区党建引领基层治理各专项工作组2025年重点任务措施清单》，建立常态化调度机制，激活基层治理“神经末梢”，让党建引领基层治理成果惠及千家万户。