办好百姓事 答好民生卷 ——铁东区四马路街道不断提高民生保障和社会治理水平记事

通讯员 高春福 朱筱妍

铁东区四马路街道始终坚持“以民为本、为民解困、为民服务”的工作宗旨，全面贯彻落实各项惠民政策，用心用情为群众办实事、解难题、增福祉，以更有温度、更暖民心的措施纾解群众急难，“兜”起群众满满的幸福，“答”好新时代的民生答卷。

维护社会安全

营造良好发展环境

营造良好安全生产监督氛围。推进安全生产治本攻坚三年行动，2024年共召开安全生产专题会议10余次。联合公安、消防、行管部门对辖区重点生产经营场所针对消防、燃气、电力安全隐患开展全覆盖排查，2024年累计检查843次。组织开展进社区、进企业主题安全生产培训25次，累计培训500余人次，有效提高辖区居民应急逃生能力和应对突发事件处置能力。强化食品安全管理。组织街道、社区干部对914户食品生产经营主体定期开展食品安全督导检查，食品安全督导完成率、督导整改率、三单一书上传率全部达100%。深入开展食品安全城市创建和食品安全宣传工作，通过微信群、发放宣传海报、张贴创城腰线等多种方式进行宣传，累计发放宣传品1000余份。守好防汛安全线。明确职责分工，24小时待命，确保发生灾情后第一时间响应。汛期灾害风险提升，街道党政领导带队对辖区低洼地、老旧房屋、地下车库等隐患点位进行风险隐患排查12次。围绕防大汛、抢大险、救大灾工作目标，备齐备足防汛沙袋、雨衣、手电筒等应急物资，签订供应街道和社区救灾物资紧急购销协议，流动储备防汛救援物资，确保物资设备备得足、调得动、运得出、用得上，为抢险救灾提供有力的物资保障。

擦亮为民底色

做好民生保障工作

压实社会保障政策。对辖区内劳动力资源、下岗失业人员、未就业高校毕业生用工情况进行摸底普查，建立四平市城镇劳动力信息采集卡并实行微机化管理，全面掌握辖区内用人单位岗位需求和用工要求及缺口情况，积累基础信息，为确保再就业工作的顺利开展打下坚实的基础。2024年解决城镇新增就业人员873人，下岗失业人员再就业205人，困难人员再就业88人，组织社区居民参加招聘会4次共计193人，创业培训人员150人，发布用工岗位800余个。做好基本生活保障。严格落实主体责任，从申请、入户核查、综合审定、公示、审批、发放等环节，按照“谁入户、谁核查、谁签字、谁负责”的要求，确保低保程序严谨、对象精准、档案完整。2024年以来共新增15户、停保43户、上调19户、下调10户。推进双拥武装工作。加强社区退役军人服务站建设，做到拥军工作有人抓、有人负责、有人落实。帮助优抚对象解决日常生产、生活中存在的困难和问题。2024年以来为符合条件的退役军人办理优待证120个，发放优待证120个，对全街道38名优抚对象进行年度核查。发布招聘信息20次，提供百余个就业岗位，帮助退役军人实现再就业。

校准治理精度

绘就基层治理新图景

充分利用综治平台、“平信办”、网格微信群等现代化手段积极引导居民参与社区治理。通过信息精准收集，加大网格、楼栋和住户、特殊人群、风险隐患等要素信息采集，精准完善“人、事、物、情、组织”数据库，指导群众在平信办小程序上报群众身边急难愁盼问题。整合各方资源，推动综治中心建设。整合街道派出所、党建、司法所、人社、民政、妇联、执法、住建等多个职能科室入驻平台，多元化解群众反映的诉求，2023年下半年至今，共办理事件837件。加强基层组织建设，五个社区分别成立了法官说法点、组建6支调解员队伍和1支法治宣传志愿服务队，成立以来，各社区积极和法官对接，共举办12次普法活动，为居民提供法律咨询18次，调解矛盾纠纷128起，最大限度实现“小事不出网格、大事不出社区、平安不出事、服务不缺位”。积极发挥新时代文明实践所（站）重要作用，推进精神文明建设，以社区为单位打造专业志愿者服务队伍8支。开展“同心工程”文明实践活动，2024年开展“同心铸魂”活动12次、“同心易俗”文明实践活动8次、“同心助学”活动7次、“同心暖阳”活动6次。

四马路街道将持续把民之所盼作为政之所向，把民之所需作为政之所为，扬惠民之帆，护民生之船，踔厉奋发、锐意进取，用心用情绘就更加幸福的民生画卷。