打造特色党建品牌 创新社区治理新模式 ——紫微社区全力构建“123+N”工作体系

全媒体记者 董众赢

“党建是魂铭刻在胸，打造紫微社区最好美景……”一首《紫微绽放》，唱出了紫微社区的精神和力量。紫微社区辖区面积0.522平方公里，下辖紫微公馆、欧屹金城、凯虹十五峰等七个小区，均为近年来新建小区，辖区内有居民9112户，常住人口11059人，商户227家，属超大型社区。从2020年7月成立以来，立足解决辖区面积大、人口多、社区工作力量相对不足等难点、痛点问题。紫微社区党支部深植党建工作基础，积极创新工作方式方法，整合社会资源力量，通过构建“123+N”工作体系，初步摸索出了一条具有社区特色的治理新模式。

坚持“一条主线” 加强党员队伍建设

紧紧抓住党员队伍建设这条“主线”，不断强化党员教育管理，打牢社区党建工作基础。目前，紫微社区共有在册党员54人，在职居民党员278人，面对“辖区面积大、在职党员多、党员分布散、管理难度大”的问题，社区党支部积极创新工作模式，建立并充分利用7个小区“兼合式”党支部，组织社区居民党员参与教育学习和志愿服务活动。

深入推进新时代党支部标准体系（BTX）建设工作，坚持“五化”工作法，运用“两册一云”工作载体，规范落实“三会一课”、主题党日等党员教育管理制度，将线上、线下党员教育学习紧密结合起来。在党史学习主题教育中，累计服务辖区内各类党员700余人次，教育引导辖区内全体党员争当学习党史、为民服务排头兵。不断从党的思想理论中汲取“红色营养”，增长为人民服务的“红色力量”。

抓牢“两个抓手” 夯实网格治理基础

全面推行“网格化”治理模式，牢牢把握“网格队伍”和“网格阵地”这两个“主要抓手”，充分发挥网格治理工作效能。目前，紫微社区共划分综治网格21个，其中基础网格17个。强化网格工作力量，除社区“两委”成员全部担任“网格长”外，发动党员群众志愿者100人担任楼栋长，334人担任单元长。严格落实入户走访“六必访”、居民服务“六必到”、网格巡查“八必报”等网格工作制度。设计制作并悬挂《党建引领基层治理网格化信息公示板》，公示“五长”包保情况和网格治理工作信息。

为解决社区面积大、人口多，矛盾纠纷调解工作任务重的问题，创新设置“党群会客厅”和“小区红色廊亭”，发动能力素质过硬、有社会威望的群众作为矛盾调解员，担任“厅长”和“亭长”，利用“一厅一亭”调节日常纠纷、邻里摩擦、家庭琐事。建立5个网格党群服务站，除提供领办代办服务外，还提供爱心雨伞、便民医药箱和上门维修门窗家电等便民服务，目前已累计服务群众1245人次，极大方便了群众的日常生活。充分利用“互联网+”模式，通过微信公众号、手机APP等平台开展领办代办和网上办理。建立“网格—楼栋—单元”居民微信群组，及时发现了解居民反映的各类困难、问题和诉求，并在第一时间予以解决。

创新“三种模式” 发挥党建联盟实效

度，由各成员单位轮流作为“轮值主席”，围绕共抓基层党建、共助社区发展、共同服务群众、共建幸福家园的“四共目标”策划和举办党建活动。推动成员单位由“参与者”转变为“组织者”，充分发挥成员单位各自的优势和长处，密切配合、相互支持、有机互补，实现“1+1>2”的工作效果。共享模式“再优化”，由“资源共享”到“共同受益”。

以“四项清单”为基础，以社区党支部为纽带，以“党建大联盟”为平台，为成员单位“资源”和“需求”之间的无缝对接搭建桥梁。帮助成员单位中的村级党组织和商贸企业进行对接，既帮村民拓宽了农副产品销售渠道，拓展了乡村生态旅游市场，又为商贸企业带来了优质可靠的货源。常态化召开联席会议，沟通协调热力、物业、医卫、家政等与百姓生活息息相关的单位，解决居民“急难愁盼”问题，联合开展惠民活动，让联盟成员单位企业在群众中牢固树立良好的口碑和形象，建立品牌效应。实现了由“共享”到“共赢”的良好互动局面，党建大联盟成员单位开展活动的积极性主动性大大增强。共促模式“再深化”，由“单点带动”到“整体提升”。针对党建大联盟中村、企业、机关和事业单位等党组织的不同党建工作需求，有针对性的联合设计党员教育学习活动。开展“结对共建”，充分发挥成员单位中2个国家级样板党支部和1个全国优秀基层党组织的示范带动作用，深入开展交流研讨活动，提高联盟成员单位整体党建工作水平。

创新工作思维和工作模式，在全市各领域内吸纳18家优秀党支部开展联建共建活动，建立打破地域界限和行业领域的“党建大联盟”。共建模式“再强化”，由“被动参与”到“主动组织”。建立“党建大联盟轮值主席”制

发挥“+N效应” 开创工作全新局面

在工作中，紫微社区党支部通过强化党组织战斗堡垒作用，进一步发挥党员先锋模范作用，不断扩大社区党组织“影响面”，构建起社区党组织充分发挥凝聚力，社会组织和居民群众积极响应、主动参与各项重点工作任务的“+N”工作效应。在面对疫情防控、人口普查、冬季清雪等紧急工作任务时，由社区党支部统一明确工作要求，安排部署工作任务，第一时间召集“党建大联盟”成员单位、“三长”人员和居民党员群众组成志愿服务队，深入单元楼栋，逐门逐户开展入户走访工作，有效减轻了社区工作负担，提高了工作效率。